Appel à projets. Mise en œuvre des dispositifs DEFI EMPLOI et DEFI PRO

Publié le . 
Appel à projets Dispositifs Recrutement

Ce marché national a pour objet de sélectionner des prestataires qui auront la charge du déploiement des dispositifs « DEFI EMPLOI » et « DEFI PRO » auprès des entreprises de moins de 11 salariés adhérentes d’OCAPIAT.

DEFI EMPLOI est un accompagnement ciblé pour intégrer et former un nouveau salarié au sein d’une très petite entreprise. Cet accompagnement est destiné à développer la formation interne pour faciliter la prise de poste.

DEFI PRO est un accompagnement pour faciliter l’intégration d’un nouveau salarié en contrat de professionnalisation expérimental et la construction d’un parcours long de formation en interne.

Date limite de dépôt des candidatures : 20 septembre 2024

 

En savoir plus

Ressources associées

Interview. Retour avec Emmanuelle Sohier sur les Semaines de l'évolution professionnelle et les perspectives pour Avenir Actifs

Interview. Retour avec Emmanuelle Sohier sur les Semaines de l'évolution professionnelle et les perspectives pour Avenir Actifs

Publié le  
Emmanuelle Sohier, directrice de projet, fait le point sur la fréquentation de la 5e édition des...
En savoir plus ›
Déploiement du PIC en Bretagne : quelles incidences sur l'appareil de formation régional ?

Déploiement du PIC en Bretagne : quelles incidences sur l'appareil de formation régional ?

Publié le  
Comment le Plan d’investissement dans les compétences (PIC) a été mis en œuvre en Bretagne ?...
En savoir plus ›
Appel à projets. Expérimentation d'un contrat de professionnalisation associant des actions de VAE

Appel à projets. Expérimentation d'un contrat de professionnalisation associant des actions de VAE

Publié le  
Une expérimentation visant à associer des actions de Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) à un contrat de professionnalisation.
En savoir plus ›
Voir toutes les ressources sur ce thème