Collectivité. Secrétaire de mairie rurale, un métier en tension

Depuis plusieurs années, les mairies rurales éprouvent des difficultés à recruter un secrétaire de mairie, rouage incontournable dans l’organisation de la collectivité. En effet, c’est le secrétaire qui gère les demandes de subventions, l’état civil, prépare le budget, émet les titres et mandats, organise les réunions du conseil municipal… Face à la crise des vocations, les communes s’organisent.

Elles peuvent solliciter un renfort auprès du Centre de gestion départemental dont elles relèvent. Encore faut-il disposer de personnel ou former des contractuels.

L’association des maires de France (AMF) a émis 26 recommandations pour valoriser et rendre attractive la fonction. Elle propose notamment des évolutions statutaires, une revalorisation des carrières et un changement d’appellation, « Responsable de l’administration communale » lui paraissant plus représentatif des missions exercées.

• Les préconisations, sur le site de l’AMF
• Fonction publique. Mobilisation du CDG 56 pour rendre les métiers plus attractifs, une brève de la Revue de presse du GREF Bretagne (05/2021)