Lancement d’une campagne de recrutement pour les métiers du soin et de l’accompagnement

Avec la question des rémunérations et des conditions de travail – à laquelle le Ségur de la santé et la conférence des métiers et de l’accompagnement social et médicosocial ont commencé d’apporter des éléments de réponse – l’attractivité des métiers constitue l’autre réponse aux difficultés de recrutement du secteur sanitaire et médicosocial. Comme annoncé depuis plusieurs semaines, le gouvernement lance donc une vaste campagne d’information et de sensibilisation sur les métiers du sanitaire et du médicosocial. Cette démarche fait suite à une « campagne de recrutement d’urgence », à l’approche plus administrative (via une circulaire), lancée en décembre dernier dans les secteurs de la santé, du handicap et du grand âge.

En pratique, la campagne, qui a débuté le 21 mars, comprend deux films, un spot radio (spécifiquement conçu pour les personnes en reconversion professionnelle), ainsi qu’une campagne d’affichage print et digitale.

• La brève Localtis du 22/03/22